Coachability

Uno dei parametri più importanti nella valutazione di una risorsa.

La capacità di recepire informazioni e di metterle in pratica nel più breve tempo e migliore dei modi possibile è definita Coachability.

A mio avviso un parametro fondamentale per la valutazione di una risorsa.

Recepire e applicare: queste due azioni rappresentano l’essenza della coachability.

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